Soms voel je diep van binnen dat iets niet meer klopt, dat je niet meer op de juiste plek zit.

Dit gevoel had ik toen ik na mijn verlof van Vygo, ons tweede kindje weer aan het werk ging begin ’24. Ik stond te popelen om te beginnen, maar het gevoel bekroop me al snel nadat ik gedurende een aantal weken bleef ik zoeken naar mijn plek. Het voelde alsof ik in een puzzel probeerde te passen, terwijl ik niet het puzzelstukje was dat er niet meer in hoorde. Wat volgde was een periode van reflectie en groei waarin Human Design een waardevolle rol speelde, niet alleen in mijn persoonlijke proces, maar ook in mijn beslissing om te gaan ondernemen. 

Het begin: Erkennen dat het niet meer mijn plek was

Na mijn verlof voelde ik snel dat mijn werkplek en rol niet bij me paste. Terwijl ik enthousiast was om weer aan de slag te gaan, bleef er iets wringen. Het klopte simpelweg niet meer. Ik was niet blij, was verdrietig, voelde me niet gezien en ingezet in m’n talenten. Achteraf werd dit gevoel blootgelegd en bevestigd door systemische inzichten. Deze lieten zien dat ik niet meer op de juiste plek stond, een herkenbaar thema voor mensen die bekend zijn met de aangeboden plek in systemisch werk.

Dit gevoel van dissonantie zette me aan het denken. Ik stelde een aantal vragen op omdat het me ook in de war bracht. Wat kan ik ook alweer goed? Wat ziet een ander in mij? Wat vind ik leuk? Na een periode van verlof en mama-bubbel wist ik dit even niet meer zo goed, gevalletje 2e lijn die zelf niet ziet waar ie goed in is 😉 ik zette een 5-tal vragen uit bij mensen die mij écht goed kennen om voor mezelf een rode draad uit hun antwoorden te kunnen halen.
En dat werkte, ik kreeg o.a. terug: anderen kunnen zien zoals ze zichzelf (nog) niet zien, oog voor het grote plaatje in een van organisatie rondom leiderschap en talenten, lange termijn blik. Ik werd herinnerd aan wat het ook alweer is dat de ander waardeert in mij, waarvan ik dat ook weer voelde en zag. 

Tegelijkertijd begon ik steeds vaker vragen te krijgen van mensen die geïnteresseerd waren in Human Design. Wat begon als een persoonlijke interesse en enthousiasme, begon steeds meer vorm te krijgen. Bekende en onbekende mensen vroegen me om met hen wegwijs te maken in of te sparren over hun design, en ik realiseerde me dat dit meer was dan een hobby. Het begon al rond te zingen in mijn omgeving en ermee bezig zijn bracht me ontzettend veel plezier.

De keuze: durven gaan voor wat klopte

Ik koos er bewust voor om te kijken en keuzes te maken vanuit vertrouwen, niet vanuit angst of onzekerheid. Onzekerheid mocht er zijn, maar ik was me ervan bewust dat gedachten gewoon gedachten zijn die kunnen opkomen, en dat het aan mij is wat ik ermee doe. Door me bewust te worden van deze gedachten, te begrijpen dat ze vaak voortkomen uit mijn open hartcentrum — gericht op “wat heb ik te bewijzen” — of mijn miltcentrum, kon ik ze met meer compassie benaderen. Deze gedachten mochten er zijn, maar ik liet ze me niet door leiden. Door met zelfkennis en compassie naar mezelf te kijken, blijf ik steeds dichter bij wie ik werkelijk ben. Dit bewustwordingsproces helpt me enorm om mijn keuzes vanuit vertrouwen te maken.

Waar ik vandaan kom en waar ik naartoe ga

Als ik kijk naar mijn Human Design en mijn south en north node, zie ik ook een prachtige symboliek in mijn reis. Mijn south node weerspiegelt een duidelijke rol als leider. Maar mijn north node wijst me de weg naar een nieuwe richting, eentje waarin ik mag vertrouwen op mijn eigen pad en het begeleiden van anderen vanuit een rol als vertrouweling, een bewaarder van geheimen zelf. I know right! Hoe dan ook helpt dit me herinneren dat ik onderweg ben naar iets groters, iets dat volledig in lijn ligt met wie ik werkelijk ben. Dit resoneert ook sterk met mijn 6e lijn, die me steeds weer uitnodigt om te durven ervaren, lessen te leren en al dan niet te inspireren.  

Mijn Human Design als kompas

Human Design heeft me geholpen om te begrijpen dat ik gemaakt ben voor begeleiding. Mijn design laat zien dat ik goed ben in het bewegen van anderen door mijn unieke kijk op zaken. Tegelijkertijd begrijp ik wat de grenzen zijn en waar beperkingen liggen — maar juist binnen die beperkingen vind ik mogelijkheden en realisme. Mijn kanalen en poorten in Human Design laten me zien dat ik helder en krachtig kan communiceren, en dat ik concepten gemakkelijk onder woorden kan brengen.

Durf ik dit echt te belichamen? Ervoor uit te komen dat ik dit nog meer in de wereld wil zetten? Geloof ik dat allereerst, alvorens een ander dat ook ziet? 

Het blijft een continu proces van bij mezelf blijven, durven mijn ruimte in te nemen en mijn stem te laten horen. Toen ik in eerste instantie naar functies in loondienst begon te kijken, voelde ik al snel: dit is het niet. Mijn gevoel werd bevestigd en met het vertrouwen van thuis heb ik besloten om te gaan voor het ondernemerschap. Ik realiseerde me ook: Je kunt altijd nieuwe keuzes maken, dat realiseren heeft me gesterkt in mijn beslissing. Ik geloof namelijk dat je altijd, in wat dan ook, nieuwe keuzes kunt maken. Je kunt ervoor kiezen je perspectief te veranderen, kleine of soms grote acties te nemen. Die invloed heb je altijd. 

De transitie: stap voor stap naar ondernemen

In plaats van halsoverkop te vertrekken, ben ik in gesprek gegaan met mijn werkgever. Ik houd van transparantie en draai niet om dingen heen, dus na eerder mijn gevoel van zoeken naar m’n plek te hebben gedeeld, werd dit gevolgd door mijn voornemen om te gaan ondernemen. Wat ik terugkreeg was waardering en erkenning. Mijn directeur, die me zeven jaar daarvoor had aangenomen, zei zelfs: “Ik zie het je helemaal doen.” Dit gaf me nog meer vertrouwen om mijn eigen pad te volgen.

We hebben in goed overleg een datum bepaald waarop ik uit dienst zou gaan en ik kreeg de ruimte om één dag per week verlof op te nemen om me voor te bereiden op mijn ondernemerschap. De ruimte om op deze manier over te schakelen heeft me enorm geholpen om een sterke start te maken.

Vertrouwen en keuzes maken

Het blijft een kwestie van durven. Wanneer ik trouw blijf aan mezelf en mijn design, merk ik dat ik precies aantrek wat daarbij past. Dit heeft me geleerd dat geloven in jezelf en je meerwaarde essentieel is — niet alleen in woorden, maar ook echt vanuit je gevoel. Weten wat die meerwaarde is, het kennen en durven te belichamen heeft me enorm geholpen om keuzes te maken die in lijn liggen met wie ik werkelijk ben.

Uiteraard helpen ook aanvullende trainingen gericht HD-coaching, de HD-theorie in praktijk en in relatie tot HD in business, zo ook m’n eigen business. Dit heeft een versterkend effect. Door mijn design als kompas te gebruiken, kan ik keuzes maken vanuit vertrouwen en niet vanuit angst. En dat is precies waar het ondernemen voor mij om draait. Dat ik heel kort na mijn officiële KVK-inschrijving wekelijks mensen mocht bijstaan in het ontdekken en belichamen van hun design, én daarnaast in samenwerking een organisatieontwikkelprogramma op interim-basis mag faciliteren, was wel een gewenste, maar niet perse de verwachtte start. Maar wel een start, waar ik ontzettend dankbaar voor ben. En dat, geeft alleen nog maar meer vertrouwen dat ik nu op het juiste pad zit. Waar me dat ook leid, ik zit altijd goed ook als het hobbelig is. M’n weg naar en met mezelf is er een die ik iedere dag nog steeds beter leer kennen. Dat gun ik anderen oprecht ook.

Ben je benieuwd hoe Human Design jou kan ondersteunen? In je leven of business? You know where to find me.